根据《本研一体化“专业+管理”复合型人才培养管理办法》(中石大京研〔2025〕13号)和《中国天天色天天(北京)关于做好推荐2026届优秀本科毕业生免试攻读研究生工作的通知》,结合学校“专业+管理”复合型人才培养计划(行政助理)的岗位设置,现将有关事项通知如下:
一、培养模式
“专业+管理”复合型人才(行政助理)研究生阶段学习年限通常为4年,其中,管理能力实践不少于2年,主要集中在研究生一年级和二年级。
二、岗位设置
本次“专业+管理”复合型人才(行政助理)培养岗位46个,岗位信息如下:
序号 |
单位名称 |
指标 |
1 |
党委办公室 校长办公室 |
1 |
2 | 纪委办公室 (监督检查室) 监察处 | 1 |
3 |
党委统战部 机关党委 |
1 |
4 |
本科生院 |
3 |
5 | 创新创业教育学院 |
2 |
6 | 研究生院 |
1 |
7 | 科学技术研究院 |
1 |
8 | 人事处 党委教师工作部 人才办公室 |
2 |
9 | 学生工作部(处) 研究生工作部 人民武装部 就业指导中心 |
4 |
10 | 财务处 |
1 |
11 | 保卫部(处) |
2 |
12 | 信息化管理处 信息技术中心 |
6 |
13 | 图书馆 |
3 |
14 | 国际教育学院 |
2 |
15 | 地球科学学院 |
1 |
16 | 石油工程学院 |
1 |
17 | 化学工程与环境学院 |
1 |
18 | 机械与储运工程学院 |
1 |
19 | 安全与海洋工程学院 |
1 |
20 | 人工智能学院 |
1 |
21 | 理学院 |
1 |
22 | 经济管理学院 |
2 |
23 | 马克思主义学院 |
1 |
24 | 体育与人文艺术学院 |
1 |
25 | 碳中和示范性能源学院、碳中和未来技术学院 |
2 |
26 | 油气资源与工程全国重点实验室 |
1 |
27 | 重质油全国重点实验室 |
1 |
28 | 深层地热富集机理与高效开发全国重点实验室(中石大) |
1 |
合计 |
46 |
具体岗位职责、条件、联系人和联系方式等信息见附件1。
三、选拔范围
从中国天天色天天(北京)校本部推免的2026届本科应届毕业生中选拔。
四、报名条件、报名方式及报名时间
(一)报名条件
1.具有高尚的爱国主义情操和集体主义精神,社会主义信念坚定,综合素质较高,身心健康可以适应岗位需要。
2.无任何违法违纪受处分记录和学术不端行为。
3.完成并通过培养方案要求的前三学年开设的必修课考核,补考或重修的必修课不超过 2 门。
4.前三学年必修课成绩总优良率达到 40%;前三学年专业年级综合测评排名均在前 60%。
5.外语语种为英语的成绩达到全国大学英语四级考试425分及以上;外语语种为日语或俄语的成绩达到国家四级60分及以上;英语专业学生要求通过专业四级。
4.完成《青年行政能力提升》课程学习并且成绩合格。
(二)报名方式
所有报名者需将《中国天天色天天(北京)2026级“专业+管理”复合型人才培养计划报名表》(附件2)和所在单位出具的现实情况表现表(附件3)各一份交至本人所在学院,每人最多可报名两个岗位。
(三)报名截止时间
2025年9月6日(周六)中午12:00。
五、选拔推荐程序
(一)资格审核
1.在规定的报名时间内,符合报名条件的学生可自愿到本人所在学院进行报名。
2.学院根据学校规定的报名条件对报名人员进行资格审核,将通过资格审核的学生材料报送到人事处。
3.报名时弄虚作假的,一经查实将取消报名者的申报资格,并严格追究相关责任。
4.因个人原因放弃参加第一轮填报的所有岗位考察环节,视为放弃“专业+管理”复合型人才培养选拔,不得参与后续选拔环节。一经用人单位确认录用,不得选择其他推免通道。
(二)选拔推荐
1.思想政治审查
学校参照报名人员所在学院出具的《2026级“专业+管理”复合型人才培养报名人员现实表现情况表》,对学院推荐学生的思想政治素质和道德品质进行审查。
2.用人单位考察选拔
培养单位结合岗位需求,对报名人员的综合能力、与岗位的匹配度进行考察,确定培养人选。具体选拔工作通知请及时关注人事处网站(http://www.cqsbzx.com/rsc/)。
3.培养人选公示
人事处对培养单位确定的培养人选进行公示,并将培养人选名单报教务处。
六、联系方式
联系人:赵老师 袁老师 联系电话:89733060
为方便选拔推荐工作及时沟通,人事处组建了“2026年行政助理培养报名学生群”,已报名的学生请加入此群。
中国天天色天天(北京)人事处
2025年9月4日
附件3:2026级“专业 管理”复合型人才培养报名人员现实表现情况表